Une étude vient de démontrer qu'apparemment, les leaders de groupe seraient ceux qui auraient confiance en
eux. Ni le langage, ni le comportement n'entreraient en compte ; seule la confiance importerait.
Pour arriver à cette conclusion, les scientifiques ont placées dans une pièce environ une vingtaine de personnes avec la consigne de se déplacer où elles le désiraient. Mais 5 % d'entre eux
avaient été informés par les observateurs de directions particulières à suivre. Ces derniers ont observé que les personnes "informées" déterminaient la direction et la vitesse adoptées par le
groupe.
Leur confiance et le fait de "savoir" les ont amené à adopter une attitude de
leader.
M'enfin, certains leaders ont une tendance à l'excès de confiance, alors !
Les "cons qui osent tout", Marcus, ce sont surtout des "moi-je", à la différence des leaders qui sont censés mener de l'avant un groupe pour le bien commun.